Кто является ветераном труда в россии

Содержание

Ветеран труда федерального значения

Кто является ветераном труда в россии

Ветераном труда признается лицо, которое осуществляло трудовую деятельность в течение обозначенного законом периода времени и имеет отличительные знаки. Процедура оформления предполагает получение подтверждающего документа. Гражданин с ветеранским статусом получает возможность на социальную и материальную помощь со стороны государства.

Звание и статус ветерана труда федерального значения

Законодатель не дает точного определения понятию «ветеран труда», но устанавливает перечень требований, для оформления этого статуса.

Условия получения:

  • Нужно отработать установленный период времени, то есть иметь стаж, который должен быть не менее 25 лет для лиц мужского пола и 20 лет для женского пола. Если у гражданина есть возможность получения пенсионного обеспечения по выслуге лет, то это также не исключает право на оформление удостоверения.
  • Наличие отличительных знаков, к которым относят медали, грамоты, благодарности, ордена, а также поощрения ведомственного характера.
  • Факт работы во время ВОВ в возрасте до 18 лет. Это условие не обязательное, оно позволяет получить рассматриваемый статус даже при отсутствии знаков отличия.

Представленные условия учитываются при получении статуса «ветеран труда» федерального значения. Регионы могут поставить дополнительные условия для реализации процедуры.

Также для оформления рассматриваемого звания гражданин должен соблюсти порядок направления бумаг и получить соответствующее удостоверение.

Как получить

Процедура оформления на федеральном уровне предполагает прохождение гражданином нескольких этапов: подготовка документов, обращение в уполномоченные структуры и получение удостоверения.

Для рассматриваемой процедуры необходимы следующие бумаги:

  • заявление;
  • ксерокопия и оригинал паспорта;
  • удостоверение пенсионера;
  • выписка из трудовой книжки, отражающая стаж работы;
  • документ, подтверждающий наличие знаков отличия;
  • 4 фотографии;
  • доверенность, если лицо не может самостоятельно осуществлять сбор документов.

Направлять указанный перечень бумаг следует в один из территориальных органов социальной защиты населения.

Гражданин может обращаться в соцзащиту в любом регионе страны. Процедура не требует территориальной привязки. Однако для получения льгот потребуется регистрация по конкретному адресу проживания.

Процедура рассмотрения обращения гражданина органом власти предполагает следующие этапы:

  1. Принятие документов и выдача расписки об этом. С момента получения бумаг для органа власти начнет течь срок рассмотрения обращения.
  2. Проверка документов комиссией, которые специально созывается в каждом конкретном случае. Срок рассмотрения заявления гражданина составляет месяц.
  3. Утверждение решения и передача такового заявителю. Лицо должно получить уведомление не позднее, чем через 5 дней с момента вынесения комиссией соответствующего вердикта.

Завершается процедура оформления выдачей удостоверения, подтверждающего наличие у гражданина рассматриваемого статуса.

Удостоверение

Звание ветерана оформляется на уровне, как федерации, так и субъекта страны. Удостоверение, подтверждающее данный статус, будет предполагать как общие черты, так и некоторые отличия.

Удостоверение, независимо от того, на каком уровне было выдано, включает следующие сведения:

  • наименование органа власти, выдавшего документ;
  • серия и номер;
  • полное имя и подпись заявителя;
  • фотография;
  • подпись и печать должностного лица;
  • дата выдачи.

Оформлением рассматриваемого документа занимается управление соцзащиты населения, либо Многофункциональные центры.

Если статус носит федеральный характер, то в удостоверении делается отсылка на ФЗ «О ветеранах» и ставится пометка: «Действует на всей территории Российской Федерации».

Разница в содержании удостоверения влияет на то, какие льготы сможет получать лицо, поскольку перечень материальных и социальных привилегий на уровне федерации и субъекта для этой группы граждан отличается.

Льготы ветеранам труда федерального значения

Согласно федеральному законодательству для граждан, имеющих ветеранское удостоверение, предусмотрен ряд льгот.

К таким льготам относят следующие:

  • Коммунальные. Предусматривается предоставление скидки на оплату услуг ЖКХ. Скидка составляет до 50% и распространяется на отопление, электричество, водоснабжение, газовое обслуживание и так далее.
  • Налоговые. Сюда входит возможность не уплачивать НДФЛ, а также получить скидку при оплате жилищного, земельного или транспортного налога.
  • Транспортные. Данный вид льгот предполагает снижение расходов на проезд. Все Льготы на проезд пенсионерам.
  • Медицинские. Сюда входят скидки на лекарства, бесплатное протезирование, возможность получения путевки в оздоровительные санатории и так далее.
  • Жилищные. Ветеран может претендовать на улучшение жилищных условий за счет государства, а также получить сниженную процентную ставку в случае строительства собственного дома.
  • Трудовые. Сюда относят дополнительные оплачиваемые и неоплачиваемые отпуска.

Перечень льгот закрепляется в законодательных актах на уровне федерации, однако, процедура получения и реализации таковых согласно ФЗ «О ветеранах» регламентируется законами субъектов.

Льготы на проезд

Лицо с ветеранским статусом может претендовать на бесплатный проезд в общественном транспорте, на что прямо указывают положения федерального законодательства. Принцип действия данной льготы заключается в получении гражданином документа – проездного, который предъявляется при использовании услуг внутригородского общественного транспорта. На такси проездные не распространяются.

Власти субъектов могут устанавливать дополнительные привилегии. Например, в Москве бесплатный проезд при предъявлении правоустанавливающего документа распространяется и на пригородный общественный транспорт.

 Отпуск

Лица, вышедшие на пенсию и продолжающие работать, не могут претендовать на повышение пенсионных отчислений и иные материальные привилегии. Однако ветераны труда, не прекратившие трудиться, наделяются правом на такую льготу, как дополнительный оплачиваемый отпуск.

Согласно общему правилу дополнительный отдых составляет 14 дней. Однако местные органы власти могут установить увеличенный срок отпуска. Например, в Московской области дополнительный отдых составляет 35 дней.

Выплаты и доплаты

Гражданам, имеющим статус ветерана труда, предоставляется возможность получения ежемесячного денежного пособия, которое составляет 712 рублей.

При этом использоваться эти средства должны на улучшение жизни, обеспечение потребностей ветеранов.

Эта выплата определена на государственном уровне, регионы также могут установить дополнительные начисления для рассматриваемой категории населения.

Пенсия ветерана труда: все надбавки и льготы в 2021 году.

Также положена надбавка к пенсии, но при соблюдении ряда условий:

  • гражданин должен достичь пенсионного возраста, либо получить право на отдых по выслуге лет;
  • начисляемый размер пенсионного обеспечения ниже показателя прожиточного минимума, определяемого в конкретном регионе.

Главное требование для получения материальной помощи – наличие удостоверения. При отсутствии такового ветерану будет отказано в начислении, как основной, так и дополнительной выплаты.

Ветераны труда федерального и регионального значения

Понятие «ветеран труда» не будет предполагать принципиальных отличий на уровне федерации и субъекта. Однако предусматривается ряд различий, которые определяют некоторые ограничения для лиц, получивших рассматриваемый статус на уровне субъекта РФ.

В чем разница

Принцип получения ветеранского звания одинаков на каждом уровне власти. Основное отличие проявляется в условиях получения льгот.

Выделяют следующие различия:

  1. Действие льгот. Федеральная помощь оказывается на территории всей страны, региональная в пределах одного субъекта.
  2. При переезде ветеран в регионе может лишиться статуса или части социальных льгот, что невозможно на уровне федерации.
  3. Различие в конкретных условиях оформления льгот. Например, на государственном уровне выплата устанавливается в 600 рублей, а на региональном 750 рублей, и наоборот.

С учетом представленных различий, смена лицом субъекта проживания может, как ухудшить, так и улучшить положение лица с ветеранским статусом.

Таким образом, на уровне федерации ветеранам труда предлагается ряд привилегий, затрагивающих, как материальное, так и социальное положение граждан. При этом региональные льготы, несмотря на ограниченное территориальное действие, могут иметь преимущество по сравнению с федеральной помощью.

Ветеран труда: как оформить и кому положено звание «Ветерана труда»

Кто является ветераном труда в россии

Каждый наступающий год всегда влечет за собой нововведения – новые реформы. 2021 год не стал исключением и открыл новую главу в Российской пенсионной системе, которая коснулась абсолютно каждого россиянина.

Пенсионная реформа начала действовать с 01.01. 2021 года и затронула звание «Ветеран труда», а значит и все привилегии, и льготы, которые оно за собой несет.

Именно об этом вопросе, волнующем многих россиян, мы и поговорим более детально.

pixabay.com

Виды звания и их особенности

Все основные сведения и вопросы о присвоении звания «Ветеран труда», о привилегиях, сопровождающих его, отражены в Федеральном законе № 5-ФЗ «О ветеранах», статьи 7 и 22. Помимо этого во всех субъектах Российской Федерации разрабатываются и утверждаются собственные нормативные акты, которые отражают правовое регулирование этого вопроса.

Звание «Ветеран труда» может быть присвоено в двух вариантах: на федеральном и региональном уровнях – каждый, из которых обладает своими особенностями.

  • Присвоение звания на региональном уровне. Соответственно, инициатива учреждения. Условия получения принадлежат местным властям.
  • Присвоение звания на федеральном уровне. Все правила и требования, а также условия получения прописаны в выше озвученном Федеральном законе.

Федеральное законодательство выделяет некоторый бюджет для каждого субъекта РФ в соответствии определенными критериями таким, как например, прожиточный минимум. И в рамках этих сумм региональные власти устанавливают свои преференции, доступные носителю звания «Ветеран труда».

Важно помнить основной момент — сам факт учреждения этого почетного звания в своем регионе является правом местных властей, но не их обязанностью.

pxhere.com

Особенности предоставления льгот

С 2021 года льготы могут быть предоставлены той категории граждан, которых условно можно отнести к категории предпенсионеров.

Это нововведение появилось не только в связи с изменениями, коснувшимися звания «Ветеран труда», но и ввиду увеличения возраста граждан для выхода на пенсию.

Стоит отметить, что ранее возможность воспользоваться частью льгот имелась только у пенсионеров, несмотря на то, что право получения звания никак не связана с возрастом выхода на пенсию.

Самое главное отличие между этими разновидностями заключается в том, что федеральное звание со всеми его привилегиями действительно на всей территории страны, независимо от места проживания физического лица.

А привилегии регионального звания, соответственно, действуют только внутри того региона, где оно было присвоено.

И если физическое лицо, например, меняет регион своего проживания, то никакие льготы ему больше не предоставляются.

Список возможных льгот в каждом отдельном регионе РФ формируется индивидуально и отличается от аналогичного перечня в других субъектах.

Кто может получить почетное звание?

Для получения звания «Ветеран труда» требуется строгое выполнение двух обязательных условий:

  • Наличие определенного трудового стажа (25 лет для мужчин, 20 – для женщин);
  • Наличие у кандидата наград установленного образца, не имеет значения выданы они в Российской Федерации или же в СССР.

В трудовой стаж учитывается страховой стаж, подтвержденный информацией от Пенсионного фонда, то есть количество тех лет, в течение которых производились работодателем отчисления в ПФ.

А также и других периодов, которые приравнены к ним и отражены в статье 11 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях».

Таким образом, система учета стажа для присвоения ветеранского звания абсолютно такая же, как в расчете пенсионного обеспечения.

Награды установленного образца – это медали, ордена, благодарности и почетные грамоты, ведомственные знаки, выданные от имени Президента, в редких случаях Губернатора, либо Министерства.

Также стоит помнить, что награды, выданные в честь профессиональных праздников от лица компаний и предприятий, воинских частей, за участие в спортивных соревнованиях, в конкурсах и за получение ученой степени не учитываются.

Есть категория граждан, имеющих право на получение звания «Ветеран труда» и без вышеперечисленных наград – это те, кто начинал свою трудовую деятельность еще в период ВОВ до достижения ими совершеннолетия.

При этом все равно строгие требования к трудовому стажу обязательно берутся во внимание: 35 лет для женщин и 40 – для мужчин, при наличии соответствующих документов, подтверждающих и доказывающих трудовую деятельность не на захваченных территориях СССР.

publicdomainpictures.net

Процедура оформления и документы

Претендент должен предоставить:

  • Заявление, составленное по установленному образцу;
  • Паспорт заявителя;
  • ИНН;
  • Фото 3х4 в количестве 2 штук;
  • Если фамилия не соответствует данным каких-либо документов – свидетельство о браке (разводе), либо другой документ, подтверждающий факт смены фамилии;
  • Документы о присвоении требуемых наград;
  • Для граждан, вышедших на пенсию, документы – это подтверждающие (пенсионное удостоверение, справка о назначении пенсии либо с места работы);
  • Документы, которые подтверждают требуемый трудовой стаж (трудовая книжка).

Все документы можно подать лично, через портал Госуслуг, отправить почтой либо в МФЦ. Процедура оформления одинакова во всех городах нашей страны. Важно обратить внимание, что при обращении через законного представителя, обязательно следует приложить письменное разрешение (чаще всего нотариальное заверение не требуется) и паспорт представителя.

Обязательным условием присвоения звания является наличие российского гражданства и прописки.

Для иностранных граждан такая привилегия в настоящий момент отсутствует. При отсутствии необходимо обязательно заранее получить постоянную либо временную регистрацию по месту фактического проживания, где будут предоставлены льготы, обратившись в органы социальной защиты.

Решение о присвоении звания

Существует установленный срок, в течение которого специально уполномоченная комиссия проверяет легитимность, соответствие и достаточность представленных документов. В каждом регионе этот срок устанавливается индивидуально.

Далее комиссия делает выводы о достаточности основания для принятия положительного либо отрицательного решения. И направляет на пятидневный срок уведомление заявителю, в котором отражает свое решение: присвоить звание либо отказать.

Во втором случае обязательно наличие в уведомлении мотивированных и четких причин для отказа. На основании чего может быть принято отрицательное решение:

  • Заявитель не предоставил документов, подтверждающих, что требуемые награды принадлежат ему, а не третьему лицу;
  • Представленные награды не соответствуют предъявляемым требованиям;
  • Недостаточный (короткий) стаж подтвержденной трудовой деятельности.

Срок принятия решения может колебаться от 10 до 30 дней в зависимости от региона проживания.

Если у заявителя возникли сомнения в правомочности принятого решения об отказе в присвоении звания, гражданин имеет полное право направить жалобу в различные инстанции, начиная с начальника региональной социальной службы, далее в Министерство социальной политики, и в крайнем случае в судебные органы.

Основные особенности звания «Ветеран труда»

Важно помнить, что присвоение звания «Ветеран труда» не привязано к наступлению права выхода на пенсию.

Ранее мы уже сказали, что для получения этой привилегии нужен только конкретный трудовой стаж, а не заключение о назначении гражданину пенсионного обеспечения.

Однако, до 2021 года, для возможности пользоваться льготами, нужно было обязательно стать пенсионером. Но с увеличением пенсионного возраста Правительство РФ приняло решение о возможности получения привилегий гражданами предпенсионного возраста.

Звание присваивается по заявительному принципу и бессрочно. Получив федеральное звание «Ветеран труда», при необходимости переезда в другой регион повторное его оформление не требуется.

Гражданин РФ получает все льготы и все привилегии, и имеет полное право пользоваться ими на всей территории страны без закрепления за регионом проживания.

Если же человеком получено такое звание на региональном уровне, то он получает право на льготы и привилегии только в пределах субъекта, в котором проживает, и где был получен этот почетный знак.

При использовании субъектом РФ своего права учредить звание регионального уровня, только местные власти принимают решение об условиях, требуемых для оформления этого почетного звания, о правилах его получения, а также о предоставляемых привилегиях.

Таким образом не стоит забывать, что в различных субъектах РФ могут быть другими как перечни льгот, так и возраст для получения права ими пользоваться. Одни регионы ставят требование на это право – достижение пенсионного или предпенсионного возраста, другие не ограничивают этот фактор.

Оригинал статьи: https://b2bmaster.ru/zakony/veteran-truda-kak-oformit-i-komu-polozheno-zvanie-veterana-truda/

Звание «Ветеран труда» новые условия присвоения, стаж для получения

Кто является ветераном труда в россии

«Ветеран труда» — звание в Российской Федерации, которое присваивается гражданам за добросовестный многолетний труд и является способом социальной поддержки граждан на государственном уровне.

Условия присвоения звания «Ветеран труда»

С 1 июля 2021 г. основания присвоения звания «Ветеран труда» изменились, поскольку вступила в действие статья 3 Федерального закона от 29 декабря 2015 г.

№ 388-ФЗ «О внесении изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости». Данной статьей внесены уточнения оснований для присвоения звания «Ветеран труда».

В настоящее время основанием для присвоения звания ветеран труда являются:

  • ордена или медали СССР или Российской Федерации,
  • почетные звания СССР или Российской Федерации,
  • почетные грамоты Президента Российской Федерации,
  • благодарность Президента Российской Федерации,
  • ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

Граждане, имеющие эти награды, кроме отраслевого стажа должны иметь общий страховой стаж не менее 25 лет — мужчины и не менее 20 лет — женщины. Или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.

На практике это означает, что гражданин фактически мог работать в определенной сфере, например в сфере здравоохранения, 20, 30 и даже более лет, однако претендовать на присвоение звание «Ветеран труда» он может лишь в том случае, если награжден от имени Министерства здравоохранения Российской Федерации ведомственным знаком отличия, в Положении которого есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания «Ветеран труда».

Например, гражданин Н. имеет общий трудовой стаж 30 лет, из которых 28 лет он работал фельдшером скорой помощи, то есть в сфере здравоохранения. В августе 2021 года он был награжден Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации.

Правовое положение данной награды определено приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н «О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации».

Согласно данному приказу Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации поощряются лица, осуществляющие деятельность в сфере здравоохранения, за хороший и добросовестный труд, при наличии стажа работы 3 и более лет.

Исходя из этого гражданин Н., имея фактический стаж в сфере здравоохранения 28 лет, все же не может претендовать на присвоение звания «Ветеран труда», так как в самом положении о награде отсутствует условие о награждении за продолжительную работу не менее 15 лет — прописано лишь 3 года.

С 20 марта 2021 г. единственным знаком отличия Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», является Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Не дают право на звание «Ветеран труда»

Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации.

Местные органы государственной и муниципальной власти не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда».

Поэтому награды от имени губернатора Хабаровского края, правительства Хабаровского края, отраслевых министерств Хабаровского края и других субъектов Российской Федерации, грамоты и благодарности администрации Хабаровска, мэра города не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».

Не учитываются:

  • почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы, другие награды, учрежденные и выданные предприятиями, общественными организациями, войсковыми частями, Пенсионным фондом.
  • медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание «Ударник коммунистического труда», награды, учрежденные организационными комитетами всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.

Важно!

Новые требования, предъявляемые к ведомственным знакам отличия в труде, распространяются на знаки отличия, полученные после вступления в силу изменений в Федеральный закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», то есть — после 1 июля 2021 года.

Все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2021 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными.

Узнайте, какие льготы положены при наличии звания «Ветеран труда»

Ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда»

  • Министерство здравоохранения Российской Федерации — Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.
  • Министерство культуры Российской Федерации — Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации.
  • Министерство образования и науки Российской Федерации — Золотой знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации.
  • Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации — Почетный знак «За отличие в службе.
  • Министерство промышленности и торговли Российской Федерации — Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации.
  • Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации — Звание «Мастер связи».
  • Министерство сельского хозяйства Российской Федерации — Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации.
  • — Министерство спорта Российской Федерации — Почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта».
  • Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации — Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.
  • Министерство транспорта Российской Федерации — Нагрудный знак «Почетный работник транспорта России».
  • Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации — Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
  • Министерство финансов Российской Федерации — Нагрудный знак «Отличник финансовой работы».
  • Министерство экономического развития Российской Федерации — Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации.
  • Министерство энергетики Российской Федерации — Медаль «За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса».
  • Федеральная служба государственной статистики — Почетное звание «Почетный работник государственной статистики».
  • Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека — Нагрудный знак «Почетный работник Роспотребнадзора».
  • Федеральная антимонопольная служба — Медаль «За отличие в службе» II степени.
  • Министерство внутренних дел Российской Федерации — Нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД»; Медаль МВД России «За трудовую доблесть»; Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД»; Медаль МВД России «За отличие в службе» I и II степени.
  • Министерство обороны Российской Федерации — Медаль «За трудовую доблесть»; Медаль «За отличие в военной службе» I, II степени.
  • Федеральное агентство специального строительства — «Ветеран Спецстроя России».
  • Министерство юстиции Российской Федерации — Медаль «Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации».
  • Федеральная служба судебных приставов — Медаль «Ветеран Федеральной службы судебных приставов».
  • Федеральная служба безопасности Российской Федерации — Почетная грамота ФСБ России; медаль ФСБ России «За отличие в военной службе» II или I степени; медаль ФСБ России «За отличие в труде».
  • Федеральная служба охраны Российской Федерации — Нагрудный знак «За честь и достоинство в службе Отечеству»; нагрудный знак «25 лет безупречной службы»; медаль «За отличие в военной службе» II или I степени»; медаль «За отличие в труде».
  • Федеральное архивное агентство — Нагрудный знак «Почетный архивист».

Правила и порядок получения почетного звания «Ветеран труда»

Кто является ветераном труда в россии

Почетное звание «Ветеран труда» уже многие годы является одним из способов поддержки тружеников на государственном уровне посредством предоставления социальных гарантий в благодарность за безупречный и многолетний труд.

В частности, почетные труженики в разных регионах России имеют право на предоставление различных льгот облегчающих не только повседневную жизнь, но и материальное положение.

Законодательная база данного понятия

В России очень многие пенсионеры имеют почетное звание «Ветеран труда», по крайней мере каждый третий, так как наши люди умеют трудиться и, как правило, имеют достаточно длительный трудовой путь, более 40 лет общего стажа и это при том, что для назначения пенсии достаточно и 25 лет.

И многие из сегодняшних пенсионеров имеют еще и отличительные знаки, которыми были отмечены на протяжении трудовой деятельности за безупречный труд и неоценимый вклад в экономику страны, что соответственно и вознаграждается посредством предоставления заслуженным труженикам почетного звания «Ветеран труда», что, по сути, означает признание заслуг на государственном уровне с предоставлением определенного перечня социальных гарантий.

В настоящий момент порядок предоставления звания «Ветеран труда» регламентируется нормами ФЗ №5 «О ветеранах», в частности ст.7 и ст.

22, в которых приведены условия присвоения звания, а также меры социальной поддержки, которые, кстати, именно для этой категории ветеранов утверждаются на региональном уровне.

То есть в каждом субъекте РФ утвержден перечень льгот, предоставляемых ветеранам, проживающим на их территории.

Следует отметь еще несколько особенностей при получении данного звания.

Стать почетным ветераном может только гражданин РФ, для иностранного гражданина даже при наличии солидного стажа получить сие звание можно будет только после оформления гражданства РФ, кстати, стаж труда в других странах будет учтен, но только в том случае, если между государствами на основании Соглашения стран СНГ заключен договор.

И как правило, присвоение звания «Ветеран труда» происходит после назначения пенсии, но ведь получить право на пенсию можно и досрочно.

В частности, на основании ФЗ № 400 при наличии выслуги лет в определенной отрасли можно оформить пенсию по Списку №1 или по Списку№2, что подразумевает выход на пенсию не при достижении установленного законом пенсионного возраста в 60 лет для мужчин и в 55 лет для женщин, а раньше.

Кто и по каким критериям может претендовать на данное звание

Однако получить сие почетное звание даже при наличии безупречной трудовой деятельности не всегда просто, ведь для признания собственных трудовых заслуг государством нужно подтвердить документально несколько условий, которые установлены на законодательном уровне и являются основанием для получения удостоверения «Ветеран труда».

Во-первых, труженик должен иметь стаж работы в определенной отрасли не менее 15 лет, причем непрерывный стаж, то есть, нужно отработать, на одном предприятии оговоренный срок не увольняясь, но возможно подымаясь по карьерной лестнице от простого рабочего к начальнику отдела.

Во-вторых, нужно иметь общий трудовой стаж не менее четверти века для мужчин и на 5 лет меньше для женщин, и оговоренные выше 15 лет в него могут входит, ведь берется весь отработанный стаж в целом.

В-третьих, будущий ветеран должен иметь ведомственные знаки отличия, коими являются медали и ордена, почетные звания, грамоты и благодарственные письма, врученные Министерствами либо самим президентом.

То есть для получения звание «Ветеран труда» труженик должен обладать и достаточным стажем, и ведомственными отличительными знаками одновременно, ведь на основании ст.7 ФЗ №5 именно таковы условия присвоения звания.

Стоит отметить еще одну особенность, грамоты и благодарственные письма вручаются практически всем, но для получения почетного звания требуется иметь именно ведомственные знаки отличия, утвержденные Постановлением Правительства РФ №758 и иными актами федерального значения.

Подготовка документов

Для того, чтобы получить звание «Ветеран труда РФ» необходимо подать следующий пакет документов:

  • заявление, форма которого, как правило, утверждается региональным законодательством;
  • удостоверение личности и копию оговоренного документа для подтверждения подлинности;
  • удостоверение о назначении пенсии, опять же с приложением копии;
  • трудовая книжка и ее копия;
  • все полученные в процессе трудовой деятельности награды, включая грамоты, благодарственные письма, знаки отличия, а также документы подтверждающие владение сими наградами;
  • 4 фото установленного образца.

Если документы на получение звание «Ветеран труда» будут подаваться не лично претендентом, а его представителем, то нужно будет предоставить еще и доверенность оформленную в порядке ст.185.1 ГК РФ и паспорт либо другой документ удостоверяющий личность представителя.

Весь вышеописанный пакет документов следует сложить в отдельную папку, а затем подать на рассмотрение в органы социальной защиты по месту прописки.

Хотя, конечно, будущий ветеран может проживать и по другому адресу, но вот льготы будут предоставляться только по официальному месту пребывания, следовательно, нужно либо оформить временную регистрацию по месту проживания либо подать документы по месту прописки, так как на основании решения органов местного самоуправления льготы предоставляются только в том регионе, где ветеран проживает официально.

Порядок оформления

Прежде всего для оформления почетного звания «Ветерана труда» следует заполнить заявление, бланк которого предоставят в отделении социальной защиты населения. Как правило, сам бланк заявления имеет установленную форму утвержденную Постановлениями на местном уровне. Так, в частности, в г. Москва форма заявления утверждена Постановлением Правительства Москвы № 989-ПП.

Заполнить предоставленную форму совсем не сложно, так как она содержит графы, в которые вносятся данные на основании поданных документов, которые собственно и перечисляются вкупе с паспортными данными и просьбой присвоить оговоренное звание.

А учитывая, что поданные документы содержат персональные данные претендента, будущий ветеран в заявлении подтверждает свое согласие на их обработку в порядке исполнения норм ФЗ №152, которые обязаны соблюдаться получатели личной информации другого лица.

Поданный пакет документов выноситься на рассмотрении комиссии, которая формируется при органе местного самоуправления из специалистов различных отраслей региона.

Заявление с документами рассматривается на протяжении двух недель, в течение которых изучаются поданные документы на предмет их подлинности, а также оснований для присвоения данного звания.

Наиболее тщательно изучаются именно ведомственные награды, которые во многих ситуациях становятся камнем преткновения и основанием для отказа.

По окончания заседания оформляется решение комиссии, которое и доводится до ведома претендентов в письменном виде по истечении 5-ти дней.

Если комиссия признает право претендента на получение почетного звания, готовятся документы, в частности и удостоверение, которое затем вручается в торжественной обстановке.

В случае же, если было принято решение об отказе, ответ претенденту обязательно должен содержать обоснования подобного решения с приведением ссылки из нормативных актов.

Однако данную проблему можно решить, ведь отказ от предоставления почетного звания ветерана труда на местом уровне не означает окончательное разрешение вопроса, ведь можно обратиться и в суд для оспаривания, но только при наличии законных оснований, либо в органы местного самоуправления за разъяснениями обоснованности отказа.

Различные нюансы присвоению данного статуса

Оформить почетное звание любого уровня достаточно сложно, прежде всего, из-за большого количества дополнительных документов, а также в связи с элементарным незнанием законов, но оформить звание «Ветеран труда» сложнее вдвойне, так как возникает слишком много спорных ситуаций, прежде всего, связанных с утверждением ведомственных наград и их перечнем. Ведь в каждой отрасли присутствуют свои награды и, следовательно, для их подтверждения легитимности нужно еще и основание найти, чего многие пенсионеры конечно не могут, в связи с чем и получают отказ.

Так в частности, возникает вопрос: имеет ли право ударник коммунистического труда на почетное звание, ведь, по сути, награды, полученные при СССР, также дают право на получение звания «Ветеран труда».

Однако Верховный суд РФ разъяснил, что именно этот вид награды был предусмотрен еще в 1976 году в качестве морального стимулирования, а не вознаграждения за самоотверженный труд, следовательно, при наличии значка «ударник коммунистического труда» претендент не имеет право на присвоение почетного звания.

Следует отметить, что порядок учреждения ведомственных знаков отличия утвержден не только Постановлением Правительства № 578, на местном уровне, субъекты РФ разрабатывают собственные перечни ведомственных наград с учетом отраслей, которые в большинстве представлены на их территории.

Так, в частности, в республике Татарстан издан приказ Министерства труда №481, в котором утвержден перечень наград имеющих ведомственное значение.

Существуют подобные нормативные акты и в иных субъектах федерации и в оговоренных актах прописаны не только перечни наград, но и порядок присвоения звания «Ветерана труда», а также установленные социальные гарантии, которыми ветераны могут пользоваться.

Конечно, каждый регион обладает разными финансовыми возможностями, следовательно, перечень льгот устанавливается в разных регионах разный, так же в субъектах РФ предусмотрены различные условия предоставления подобных льгот. В частности, в г.

Москва льготами можно пользоваться с момента получения почетного звания, а в Петербурге только по достижении пенсионного возраста в общем порядке, то есть при наличии пенсии по выслуге в 50 лет и присвоении почетного звания, льготами можно будет воспользоваться только в 60 лет мужчинам и в 55 лет женщинам соответственно.

Получить звание «Ветеран труда» не всегда просто учитывая условия его предоставления, но при наличии оснований всегда можно обратиться за помощью в органы социальной защиты населения хотя бы за разъяснениями и порядком действия, ведь работники соц. сферы не только обязаны оформлять документы, но помогать пенсионерам и советом, и добрым словом.

О последних изменениях в процедуре получения данного звания рассказано в следующем видеоматериале:

Рекомендуем другие статьи по теме

Кому дают ветерана труда в России?

Кто является ветераном труда в россии

Для государства выдача почетного звания ветеран труда — это способ отметить трудовые заслуги человека и оказать ему поддержку в виде некоторых льгот на старости лет. Кому дают звание ветерана труда и как оформить право на его получение?

  • Каждый случай уникален и индивидуален.
  • Понимание основ закона полезно, но не гарантирует достижения результата.
  • Возможность положительного исхода зависит от множества факторов.

Кто такой ветеран труда? Это человек, отдавший много лет добросовестной работе в своей отрасли. Статус дают гражданам РФ, у которых есть признанные заслуги и достижения в рабочей деятельности, а также определенный стаж.

Звание подтверждается соответствующим удостоверением и дает право на определенные льготы.

При этом сам статус и необходимость дополнительных мер соцзащиты ветеранов труда установлены федеральным законодательством, а определение самих мер и объема поддержки делегировано региональным властям.

Это могут быть скидки на коммунальные платежи, бесплатные медобслуживание и проезд в муниципальном транспорте.

Получить сведения о действующих в регионе преференциях можно органах соцзащиты.

Согласно статье 7 ФЗ «О ветеранах», ключевые требования к тем, кому дают звание ветеран труда в России:

  • стаж работы;
  • признание производственных заслуг трудовыми наградами СССР или России.

Для лиц, начавших работать подростками в 1941-1945 годах, наличие наград и ведомственных поощрений не обязательно.

Кто имеет право на получение ветерана труда

Стать ветераном труда может только гражданин России. Иностранцам звание не положено, вне зависимости от длительности работы в стране и заслуг перед отечественной экономикой.

При этом россиянам при присвоении звания засчитывается стаж работы как на Родине, так на предприятиях бывших союзных республик и независимых государств, с которыми действуют соответствующие международные соглашения.

Большинство среди тех, кто имеет право на звание ветеран труда, пенсионеры. Но само звание не привязано к пенсионному возрасту и в ряде отраслей ветеранами могут стать люди значительно младше 55 и 60 лет. А пользоваться льготами можно только на пенсии.

Получить ветерана труда можно только в комиссии при органе соцзащиты по месту регистрации. Если претендент живет не по прописке, нужно или съездить на официальное место жительства, или перерегистрироваться по фактическому адресу.

В ведомство подается личное заявление, оригиналы и копии:

  • удостоверение личности;
  • трудовая книжка;
  • пенсионное (при наличии);
  • документы на все полученные трудовые награды;
  • фото для будущего ветеранского удостоверения.

На рассмотрение уходит две недели. За это время ведомство проверяет подлинность представленных документов, в основном — на награды. Решение обязательно дается письменно. Отрицательный ответ должен быть обоснован согласно законодательству. Оспорить отказ можно в суде.

Какой стаж нужен

По количеству отработанных лет, на звание могут претендовать:

  1. Женщины, отработавшие 20 лет, мужчины — 25 лет.
  2. Сотрудники силовых структур, МЧС, военнослужащие и другие категории, при достаточной выслуге лет для выхода на пенсию;
  3. Те, кто начал работать в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ, и отработал 35 и 40 лет для женщин и мужчин соответственно.

Старикам, работавшим в войну, звание ветерана труда присваивается по факту стажа. Но для остальных граждан вопрос, дают ли сейчас ветерана труда, только отработанным временем не ограничивается.

За какие заслуги дают

Конкретного перечня, за какие заслуги дают ветерана труда, нет. Звание присваивается работникам всех отраслей и государственных служб, и подчеркивает многолетний труд и достигнутые профессиональные успехи, вклад в развитие конкретного предприятия или отрасли.

Во внимание принимаются различные награды, премии, благодарности государственного и отраслевого уровней, полученные как в СССР так и в Российской Федерации. Основанием могут стать:

  1. Медали и ордена, присвоенные за достижения в работе.
  2. Профессиональные почетные звания.
  3. Ведомственные знаки отличия.

Право на звание ветерана труда также дают поощрения (грамоты и благодарности) от Президента РФ.

Ведомственные знаки отличия

Чаще всего причиной отказа соцзащиты в предоставлении статуса становятся отраслевые награды. В прежние времена их было достаточно много как по отраслям народного хозяйства, так и по отдельным республикам СССР, с разными условиями награждения и статусом награды.

Чтобы исключить подобное при учреждении ведомственных знаков отличия в России, правительством РФ был ограничен перечень отраслевых наград и сама возможность ведомств их учреждать. Постановление о порядке учреждения ведомственных наград было принято в 2021 году. Документ отводит всего одну награду на каждый орган исполнительной федеральной власти и регламентирует требования к самим наградам.

Все ведомственные знаки отличия в труде — это награды за эффективную и продолжительную — от 15 лет — беспрерывную работу или службу в одной сфере. Сегодня положения о собственных Почетных знаках, Медалях, и Званиях имеют:

  • все министерства;
  • ряд Федеральных агентств (Росархив, Росрезерв и другие);
  • федеральные службы (безопасности, судебных приставов, прочие);
  • прокуратура, Следственный комитет и другие организации.

Кроме того, право на статус ветерана труда дают поощрения отраслевых государственных корпораций «Росатом» и «Ростех».

ВНИМАНИЕ! В связи с последними изменениями в законодательстве, информация в статье могла устареть! Наш юрист бесплатно Вас проконсультирует – напишите в форме ниже.

Задать вопрос юристу

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.